Técnico/a Laboral

¿Qué esperamos que desarrolles cuando estés aquí?

• Gestión integral del ciclo de nómina, incluyendo la confección de recibos salariales, seguros sociales y remesas bancarias.
• Asesoramiento laboral completo a clientes, incluyendo la elaboración de informes y reportes jurídico-laborales.
• Elaboración, comunicación y seguimiento de movimientos contractuales: altas, bajas, prórrogas, modificaciones, conversiones y novaciones.
• Presentación y gestión de documentación a través de plataformas oficiales: Sistema RED, Contrat@, Certific@ y Delt@.
• Actualización y aplicación de convenios colectivos, regularización de atrasos y bonus, y control de vencimientos contractuales.
• Comunicación mensual de costes de personal, gestión de procesos de IT/AT y otros eventos laborales.
• Tramitación de altas, bajas y variaciones en distintos regímenes de la Seguridad Social (régimen general, autónomos, asimilados, becarios, etc.).
• Elaboración y presentación de documentación fiscal: modelos 111, 190, 216, 296 y certificados de rendimientos e ingresos a cuenta.
• Participación en procesos de Due Diligence laboral.

Te contamos qué perfil estamos buscando:

• Grado o Diplomatura en Relaciones Laborales y/o Ciencias del Trabajo.
• Experiencia de 2/3 años en una posición similar.
• Imprescindible buen dominio del Excel (formulaciones – Buscar V – Buscar H).
• Buen dominio del programa SAGE o A3NOM.
• Experiencia profesional con programas como: Sistema Red, Siltr@, Contrat@, Delt@ y amplío dominio de Excel.
• Buen nivel de inglés (mínimo B2- C1).
• Profesional colaborativo.

¿Por qué querrás formar parte de Baker Tilly?

• Te integrarás en un equipo profesional, en una firma en continuo crecimiento.
• Formación continuada e idiomas para impulsar tu desarrollo profesional.
• Buen ambiente laboral y cultura colaborativa.
• Modelo de Teletrabajo híbrido.
• Flexibilidad horaria.
• Jornada intensiva los viernes y durante el verano, favoreciendo la conciliación.
• Fruta y café en la oficina, porque los pequeños detalles también importan.
• Retribución flexible, con opciones de restauración, seguro de salud, transporte y guardería.
• Entorno internacional, trabajando con equipos y clientes de todo el mundo.