WEBINAR: Igualdad, acoso, planes LGTBI y canal de denuncias
Descubre las obligaciones de compliance laboral 2026 y evita sanciones
Seguimos con el ciclo de webinars sobre compliance laboral y gestión del riesgo empresarial, pensado para ayudarte a identificar las principales áreas de exposición de tu empresa y reforzar tu nivel de cumplimiento.
El programa se estructura en cuatro bloques de riesgo:
- Compliance Laboral 2026: las 15 obligaciones que toda empresa debe controlar.
- Registro de jornada, teletrabajo y desconexión digital.
- Igualdad, acoso, planes LGTBI y canal de denuncias.
- PRL, trabajadores extranjeros y otros riesgos de alta exposición.
¿Cuál es el nivel de cumplimiento de tu empresa?
Antes del webinar, realiza el Check Laboral Baker Tilly 2026: un diagnóstico gratuito para conocer en qué situación está tu empresa en las principales obligaciones laborales y llegar a la sesión con una visión clara de tus riesgos.
Qué verás en esta sesión:
Esta tercera sesión pone el foco en las obligaciones vinculadas a la igualdad en la empresa y el respeto en el entorno laboral, un ámbito donde el incumplimiento puede acarrear sanciones importantes. Abordaremos:
- Plan de igualdad
- Protocolo de acoso laboral
- Plan LGTBI
- Canal de denuncias
📅 Miércoles, 16 de septiembre de 2026 · 9:30 h
✅ Inscripción gratuita
Ponentes:
Daniel López
José Miguel Benito
