Cuéntanos sobre ti
Diplomada en Relaciones Laborales, he desarrollado mi carrera profesional principalmente en la gestión de personas en Baker Tilly.
Actualmente me encargo de desarrollar y de supervisar las políticas del área de People & Culture, así como ambiente laboral y la experiencia del/a empleado/a. También colaboro con los equipos para garantizar que nuestras iniciativas de People & Culture estén alineadas con la cultura, misión y visión de Baker Tilly.
¿Cómo crees que estos últimos años han influido en la forma de trabajar?
Los últimos años han promovido la flexibilidad, la adaptabilidad y la digitalización en el mundo laboral, transformando la manera en que colaboramos y nos comunicamos.
¿Qué consejo le darías a alguien que empieza su carrera?
Mi consejo para quienes comienzan su carrera es trabajar en la actitud positiva ante los retos. También recomendaría enfocarse en el aprendizaje continuo y estar abierto a adquirir nuevas habilidades, incluso fuera de tu área de experiencia.